„Erasmus+” mokymosi vizitai – VDU darbuotojų tobulėjimui
„VDU – itin tarptautiškas ir bendruomeniškas universitetas, tad dalyvaudami „Erasmus+“ mokymosi ir dėstymo vizituose augame tiek patys, tiek kartu su naujomis partnerystėmis bei projektais auga ir universitetas“, – teigia Vytauto Didžiojo universiteto (VDU) Bendruomenės gerovės koordinatorė ir Ekonomikos ir vadybos fakulteto (EVF) lektorė Viktorija Starkauskienė, pasinaudojusi VDU Tarptautinių ryšių departamento suteikiama galimybe universiteto personalui tobulinti žinias „Erasmus+“ mokymosi vizitų metu.
Šių metų birželį V. Starkauskienė, kartu su kitomis universiteto kolegėmis – VDU Žmogiškųjų išteklių departamento Personalo valdymo skyriaus vyr. specialiste Greta Rosliake bei Ekonomikos ir vadybos fakulteto (EVF) Tarptautinių ryšių koordinatore Vaida Kasmauskaite dalyvavo Talino universitete Estijoje vykusioje mišrioje intensyvioje programoje (ang. Blendend Intensive Programme), skirtoje darbuotojų gerovės darbe skatinimui.
Pasak projekto dalyvių, galimybė dalyvauti „Erasmus+“ mokymuose ne tik leidžia įgyti naujų žinių bei jas pritaikyti darbinėje veikloje, užmegzti naujas pažintis, kurios gali virsti į tolesnį profesinį bendradarbiavimą, bet ir keliaujant geriau pažinti tiek kitas kultūras, tiek pačius save.
Unikali proga tobulėti
Pirmą kartą į „Erasmus+“ mokymosi vizitą vykusios VDU Žmogiškųjų išteklių departamento Personalo valdymo skyriaus vyr. specialistės G. Rosliakės pastebėjimu, tokie vizitai – puiki galimybė kaupti patirtis, aplankyti naujus miestus ir šalis bei unikali proga pamatyti, kuo gyvena ir kaip jaučiasi kolegos kituose pasaulio universitetuose, kokios aktualios temos vyrauja globalia prasme.
„Ši, pirmoji mano patirtis, dalyvaujant „Erasmus+“ buvo tokia gera ir suteikianti pasitikėjimo savimi keliauti net ir vienai, jog ryžausi pasinaudoti galimybe sudalyvauti konkurse dėl galimybės išvykti į vizitą ne Europos Sąjungos šalyje. Man pasisekė – lapkričio mėnesį keliausiu jau toliau – į Dominikos respubliką“, – naujais potyriais džiaugiasi G. Rosliakė.
Tuo metu V. Starkauskienė akcentuoja, jog jai mokymosi vizitai padeda tobulinti dėstymo kokybę bei integruoti daugybę naujų dėstymo metodų paskaitų metu. „Labai vertinu šią VDU suteikiamą tarptautinio mobilumo galimybę visiems bendruomenės nariams: nuo „Erasmus+“ dėstymo vizito į partnerines aukštojo mokslo institucijas (AMI) iki „Erasmus+“ mokymosi vizito į įvairias pasaulio šalis. Labiausiai įsiminę ir profesine prasme praturtinę buvo keli paskutiniai „Erasmus+“ mokymosi vizitai: Ispanijoje, Barselonoje – „Design Thinking“ metodas pedagogams ir Estijoje, Talino universitete – „Creating Wellbeing at work“, – įgyta patirtimi dalinasi VDU Bendruomenės gerovės koordinatorė.
V. Starkauskienės asmeninio archyvo nuotr.
Naujus įgūdžius pritaiko kasdienybėje
„Erasmus+“ mokymosi vizito metu Talino universitete vykusiuose mokymuose, skirtuose darbuotojų gerovei, VDU atstovės pabrėžia ne tik patobulėjusios asmeniškai, bet ir įgytą patirtį jau taikančios savo darbe.
„Mūsų universitetas paskutinius kelerius metus skiria didelį dėmesį darbuotojų gerovės klausimo plėtrai – buvo įkurti du papildomi etatai ir įdarbinti tiesiogiai šioje srityje dirbantys specialistai, kuriamos naujos tvarkos siekiant išsiaiškinti, kaip mūsų darbuotojai jaučiasi darbe bei kokiais įrankiais būtų galima pagerinti darbo sąlygas, kad darbuotojai gerai jaustųsi ne tik darbo vietoje, bet ir bendrąja prasme. Kadangi ši sritis pas mus dar pakankamai nauja, labai svarbu sužinoti, pastebėti ir galbūt kažką pritaikyti remiantis kitų šalių patirtimi“, – mokymų naudą apibendrina G. Rosliakė, kuri įgyta patirtimi bei žiniomis jau spėjo pasidalinti ir ją išbandyti su personalo skyriaus kolegomis.
Tarptautiniuose mokymuose kaip VDU Bendruomenės gerovės koordinatorė dalyvavusi V. Starkauskienė tikina iš jų parsivežusi daug puikių idėjų, kurių viena – šiuo metu rengiamas Universiteto darbuotojų galimybių gidas. „Jame kiekvienas darbuotojas galės rasti ne tik aktualią informaciją apie galimybes ir papildomas naudas, kur dėl jų kreiptis, bet ir susipažinti plačiau su visomis gerovės puoselėjimo iniciatyvomis universitete“, – akcentuoja V. Starkauskienė bei pabrėžia mokymų metu dar kartą įsitikinusi, jog VDU siūlomos ne tik plačiausios aprėpties studijos Lietuvoje, bet ir puoselėjama išties ugdanti, įtrauki ir sveikatą stiprinanti aplinka.
„Nuo profesinio ir asmeninio tobulėjimo iki daugybės sveikatinimo ir fizinio aktyvumo veiklų, žaliųjų erdvių ir turiningo laisvalaikio. Visa tai ir bus susisteminta specialiame leidinyje – VDU darbuotojų galimybių gide“, – būsimomis naudomis dalinasi universiteto Bendruomenės gerovės koordinatorė.
Pradėjęs keliauti negali sustoti
VDU EVF Tarptautinių ryšių koordinatorės V. Kasmauskaitės pastebėjimu, galimybė darbuotojams išvykti mokymosi vizitams pagal „Erasmus+“ programą yra mūsų universiteto privalumas.
„Tai gera proga ne tik pakeisti aplinką, aplankyti kitus universitetus, bet ir skleisti žinią apie savo universitetą. Tie, kurie pradeda važiuoti, nebegali sustoti. Labai greitai įsitikini, jog tai nėra taip baisu, kaip gali pasirodyti iš pradžių. Išvykęs susipažįsti su įvairias žmonėmis ir patirtimis, parsiveži naujų idėjų, kurias vėliau gali pritaikyti savo darbe. Atstovauti savo universitetą yra didelė privilegija. Tai tave įpareigoja, bet tuo pačiu esi žmogus, kuris nori pažinti ir išmokti“, – savo patirtį apibūdina V. Kasmauskaitė, kurios artimiausiuose planuose – vizitas į Šri Lankoje įsikūrusį partnerių universitetą spalio mėnesį.
V. Starkauskienė priduria, jog mėgstantiems keliauti, pažinti naujas šalis, jų kultūrą ir žmones, dalyvavimas VDU siūlomuose „Erasmus+“ tarptautinio mobilumo mokymuose ir dėstymo vizituose – puiki proga tai padaryti.
