Please use this identifier to cite or link to this item:https://hdl.handle.net/20.500.12259/36565
Type of publication: Straipsnis kitose duomenų bazėse / Article in other databases (S4)
Field of Science: Vadyba / Management (S003)
Author(s): Ganusauskaitė, Aurelija;Liesionis, Vytautas
Title: Kūrybinis procesas ir jo potencialo skatinimas organizacijoje
Other Title: Creativity process and its potential development in organizations
Is part of: Organizacijų vadyba : sisteminiai tyrimai. Kaunas : Vytauto Didžiojo universiteto leidykla, 2008, T. 48
Extent: p. 23-34
Date: 2008
Keywords: Kūrybinis procesas;Novatoriškumas;Kūrybiškumas;Kūrybiškumas organizacijoje;Creativity process;Innovation;Creativity;Creativity in organization
Abstract: Straipsnio tikslas yra atskleisti kūrybiškumo svarbą ir pagrįsti šios savybės aktualumą asmeniniame ir organizaciniame kontekste. Taip pat pabrėžiama, jog organizacija turi formuoti aplinką, palankią naujovėms, lankstumui ir gebėjimui prisitaikyti sparčiai kintančiame pasaulyje, bei kūrybiškai valdyti įvairovę. Pateikiama kūrybiškumo skatinimo programa, kuri galėtų būti, kaip kūrybiški problemų sprendimo metodai kasdieninėje veikloje, skatinantys naujus kūrybinius projektus, keičiantys individualius ir organizacinius požiūrius
The goal of this article is to introduce creative thinking in the individual and organizational context. It is emphasized the necessity to learn how to practice it and then promote it constantly, also to develop creative culture enabling high idea output, which enables high innovation. There is offered the creativity stimulation program, which could serve as the implementation of creative methods for problem solving in the daily working environment and could result in new creative projects as well as in the new individual and organizational attitudes
Internet: https://www.vdu.lt/cris/bitstream/20.500.12259/36565/1/ISSN2335-8750_2008_N_48.PG_23-34.pdf
https://hdl.handle.net/20.500.12259/36565
Affiliation(s): Vytauto Didžiojo universitetas
Appears in Collections:Organizacijų vadyba: sisteminiai tyrimai / Management of Organizations: Systematic Research 2008, nr. 48
Universiteto mokslo publikacijos / University Research Publications

Files in This Item:
marc.xml10.44 kBXMLView/Open

MARC21 XML metadata

Show full item record
Export via OAI-PMH Interface in XML Formats
Export to Other Non-XML Formats


CORE Recommender

Page view(s)

248
checked on Jan 5, 2020

Download(s)

214
checked on Jan 5, 2020

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.