Please use this identifier to cite or link to this item:https://hdl.handle.net/20.500.12259/38188
Type of publication: conference paper
Type of publication (PDB): Tezės kituose recenzuojamuose leidiniuose / Theses in other peer-reviewed publications (T1e)
Field of Science: Psichologija / Psychology (S006)
Author(s): Kunigauskaitė, Kristina;Endriulaitienė, Auksė
Title: Darbuotojų subjektyviai vertinamo transformacinio vadovavimo stiliaus ir profesinio pervargimo sąsajos
Is part of: Verslo psichologija : žmogaus galimybės pokyčių laikotarpiu : mokslinės-praktinės konferencijos medžiaga, 2011 m. balandžio 14 d., Vilnius. Vilnius : Leidykla Baltijos kopija, 2011
Extent: p. 12-12
Date: 2011
Keywords: Organizacija;Profesinis pervargimas;Transformacinis vadovavimo stiliaus
ISBN: 9786094170249
Internet: https://hdl.handle.net/20.500.12259/38188
Affiliation(s): Psichologijos katedra
Vytauto Didžiojo universitetas
Appears in Collections:Universiteto mokslo publikacijos / University Research Publications

Files in This Item:
marc.xml5.31 kBXMLView/Open

MARC21 XML metadata

Show full item record
Export via OAI-PMH Interface in XML Formats
Export to Other Non-XML Formats


CORE Recommender

Page view(s)

74
checked on May 1, 2021

Download(s)

8
checked on May 1, 2021

Google ScholarTM

Check

Altmetric


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.