Please use this identifier to cite or link to this item:https://hdl.handle.net/20.500.12259/30691
Type of publication: Monograph (K1a);Monografija (K1a)
Field of Science: Sociologija (S005);Sociology (S005)
Author(s): Naujanienė, Rasa;Motiečienė, Roberta;Stelmokienė, Aurelija;Varžinskienė, Laura;Bukšnytė-Marmienė, Loreta;Mažeikienė, Natalija;Gustainienė, Loreta;Ruškus, Jonas;Endriulaitienė, Auksė;Jarašiūnaitė, Gabija;Genevičiūtė-Janonienė, Giedrė
Title: Veiklos tyrimas organizacijoje. Socialinių paslaugų senyvo amžiaus žmonėms atvejis : mokslo monografija / Vytauto Didžiojo universitetas
Other Title: Action research in organization. The case of social services for older adults
Extent: 200 p
Publishing data: Vilnius : Versus aureus
Kaunas : Vytauto Didžiojo universitetas
Date: 2016
Note: Recenzentai: Prof. dr. Laimutė Žalimienė, Vilniaus universitetas; Prof. dr. Rita Bandzevičienė, Mykolo Romerio universitetas. Mokslo monografija parengta vykdant Europos socialinio fondo lėšomis finansuotą tyrimo projektą „Psichosocialinių veiksnių ir komercializavimo svarba efektyviam paslaugas teikiančių organizacijų funkcionavimui ir vystymuisi", sutarties Nr. VP1-3.1-ŠMM-08-K-01-016. Mokslo monografijos leidybą finansavo Lietuvos mokslo taryba, sutarties Nr. LEI-15189. ISBN 978-609-467-202-6 (spausdintas) ISBN 978-9955-34-620-3 (spausdintas) ISBN 978-609-467-201-9 (internetinis) ISBN 978-9955-34-619-7 (internetinis)
Keywords: Socialinis tyrimas;Older adults;Social service;Social research;Visuomenės senėjimas;Senyvo amžiaus žmonės;Socialinės paslaugos;Population aging
ISBN: 9789955346203
Abstract: The aim of the study presented in the monograph is to reveal peculiarities, methodological strengths and limitations of participatory action research (PAR) in social service organizations. PAR is analysed as a methodological approach which involves scholars and research participants into a process of reflection, knowledge production and construction of new meanings. PAR application area is quite broad - this strategy is applied in communities, business, education, health and welfare organizations in order to increase involvement of citizens as well as their empowerment in communities and organizations. While highlighting originality and singularity of PAR in organizations, authors of the study discuss notions, definitions and distinctive features of PAR. The scholars distinguish novelty, empowering nature, methodological nuances and criticism toward PAR. The monograph presents models, the process, and stages of PAR. Based on PAR implementation in social service organizations, a need for movement from action to reflection and empowerment of research participants to take the responsibility of the changes in organizations is emphasized. The research sheds a light on psychosocial functioning of organizations as well as their readiness for change. Results and insights drawn by the research create preconditions to increase efficiency and effectiveness of organizations. The investigation presented in the monograph was implemented in social service organizations which provide services for the elderly. Lithuanian population is aging, therefore agencies which provide elderly care should be able to respond to changes in the market and satisfy clients' needs. This is relevant for profit organizations and business enterprises which become more active in the social service sector offering their activities for older people. This study presents the situation of older people in European Union and Lithuania. [...]
Šia mokslo monografija pristatomas tyrimas, kuriuo siekiama integruoti Veiklos tyrimo dalyvaujant (VTD) metodologiją organizacijų tyrimuose, sudarant prielaidas pažangių socialinių tyrimų taikymui paslaugų sektoriaus įmonėse. Monografijos tikslas - remiantis įgyvendinto tyrimo patirtimi aktualizuoti organizacijų veiklos efektyvumo psichosocialinių veiksnių ir organizacijų pasirengimo pokyčiams veiksnių analizę, pristatant atlikto tyrimo socialines paslaugas senyvo amžiaus asmenims teikiančiose organizacijose rezultatus bei pateikiant įžvalgas tolesniam organizacijų veiklos efektyvumui gerinti bei pokyčių galimybes; išryškinti veiklos tyrimo dalyvaujant įgyvendinimo socialinių paslaugų organizacijose savitumą, metodologinius pranašumus ir apribojimus kitų socialinių mokslų tyrimų kontekste
Internet: https://hdl.handle.net/20.500.12259/30691
https://hdl.handle.net/20.500.12259/30691
Affiliation(s): Vytauto Didžiojo universitetas
Psichologijos katedra
Socialinio darbo katedra
Socialinių mokslų fakultetas
Appears in Collections:1. Monografijos, studijos / Monographs, studies
Universiteto mokslo publikacijos / University Research Publications

Files in This Item:
marc.xml13.44 kBXMLView/Open

MARC21 XML metadata

Show full item record

Page view(s)

236
checked on May 19, 2019

Download(s)

52
checked on May 19, 2019

Google ScholarTM

Check

Altmetric


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.